OCOMDie Jahrestagung 2025 kam zu einem erfolgreichen Abschluss und begann eine neue Reise zusammen.
Am 17. Januar 2025, OCOM GROSSE seine jährliche Veranstaltung in der Longzhu Hall of Vienna Hotel mit dem Thema „Ein Herz, ein Verstand, eine Schlacht; Schritt für Schritt gewinnen Sie durch Sieg. “ Die gesamten Mitarbeiter des Unternehmens versammelten sich zusammen, um die Erfolge und Herausforderungen des vergangenen Jahres gemeinsam zu überprüfen und freuen sich auf die Entwicklung und Chancen des neuen Jahres.
I. Wunderbare Bewertung: den Kampf begrüßen, dankbar für die Firma
Die jährliche Veranstaltung begann mit einem akribisch produzierten Video, das die wichtigen Momente und die Entwicklungsreise des Unternehmens im Jahr 2024 überprüfte. Jeder Moment war voller Freude, Anstrengung und Schweiß aller Mitarbeiter. Als das Video endete, brach der Veranstaltungsort in warmem Applaus aus, wobei jeder stolz auf die Erfolge des vergangenen Jahres war.
Anschließend betrat die leitende Führung des Unternehmens die Bühne, um Reden zu halten. Sie äußerten sich erstmals dank aller Mitarbeiter für ihre harte Arbeit im vergangenen Jahr von Herzen und fassten die Erfolge des Unternehmens im Jahr 2024 zusammen: „2024 war ein Jahr voller Herausforderungen und Chancen. Wir haben im Marktwettbewerb kontinuierlich eingebrochen, ein anhaltendes Wachstum der Leistungsindikatoren erzielt und ein neues jährliches Hoch festgelegt. Diese Erfolge wurden durch die unerbittlichen Anstrengungen aller Mitarbeiter sowie die Zusammenarbeit und Unterstützung des Teams ermöglicht. “ Sie setzen auch neue Ziele und Erwartungen für die Entwicklung von 2025 und ermutigen alle, weiter zu arbeiten, um eine glorreichere Zukunft zu schaffen.
Ii. Ehren der Ehre: inspirierende Fortschritte, mit gutem Beispiel voran
Einer der Höhepunkte der jährlichen Veranstaltung war die Preisverleihung. Um die herausragende Leistung von Teams und Einzelpersonen im vergangenen Jahr zu erkennen, hat das Unternehmen mehrere Auszeichnungen eingerichtet. Diese Gewinner zeigten in ihren jeweiligen Rollen außergewöhnliche berufliche Fähigkeiten und Engagements und leisteten erhebliche Beiträge zur Entwicklung des Unternehmens.
In ihren Reden sagten die Vertreter der Auszeichnung: „Diese Ehre ist nicht nur eine Anerkennung unserer Arbeit, sondern auch eine Inspiration für unsere zukünftigen Bemühungen. Wir werden uns weiterhin bemühen, die Zusammenarbeit und Innovationsfähigkeiten unseres Teams ständig zu verbessern, um mehr zur Entwicklung des Unternehmens beizutragen. “ Ihre Reden wurden mit Applausrunden aufgenommen und andere Mitarbeiter dazu inspiriert, im neuen Jahr härter zu arbeiten und bessere Ergebnisse zu erreichen.
III. Freude Interaktion: Teams bauen, Bindungen schmieden
Zusätzlich zu den Auszeichnungen und Reden enthielt die jährliche Veranstaltung auch eine Vielzahl von kulturellen Leistungen und interaktiven Spielen. Mitarbeiter aus verschiedenen Abteilungen bereiteten eine Reihe von Programmen vor, darunter Gesang, Tanz, Sketche und Musikinstrumentenauftritte, die ihre vielfältigen Talente zeigen. Auf der Bühne lösten Mitarbeiter ihre Leidenschaft und Vitalität aus, während das Publikum in die Aufführungen eintauchte und häufig in Gelächter und Applaus ausbrach.
Das interaktive Spielsegment erhöhte die Atmosphäre weiter. In der traditionellen Lotterie -Unentschieden, ein Grundnahrungsmittel der jährlichen Veranstaltung, bereitete das Unternehmen großzügige Preise vor, wobei jede Runde von Unentschieden Jubel des Publikums hervorruft. Darüber hinaus wurden verschiedene interaktive Spiele mit aktiver Teilnahme von allen in der Zusammenarbeit und der Beziehung zwischen Team und Rapport inmitten von Lachen und Freude veranstaltet.
Iv. Schauen nach vorne: zusammen gehen, Brillanz schaffen
Die jährliche Veranstaltung endete in einer freudigen und harmonischen Atmosphäre. Durch dieses Ereignis, OCOM Überprüfte nicht nur die Erfolge des vergangenen Jahres und ehrte herausragende Teams und Einzelpersonen, sondern auch, was noch wichtiger ist, die Stärke des Teams weiter zusammenzuarbeiten und die Mitarbeiter des Arbeitnehmers zu Zugehörigkeit und Identität zu verbessern.
Ich freue mich auf 2025, OCOM wird weiterhin die Grundsätze „Integrität, Streben nach Exzellenz und Win-Win-Zusammenarbeit“ aufrechterhalten, die ständig innovieren und ihre Kernwettbewerbsfähigkeit verbessern. Mit den gemeinsamen Bemühungen aller Mitarbeiter, OCOM ist zuversichtlich, noch herausragendere Ergebnisse zu erzielen und im neuen Jahr ehrgeizigere Ziele zu erzielen.
OCOM begrüßt auch wärmstens ehrgeizigere Personen, um sich unserem Team anzuschließen, zusammen mit uns zu gehen und eine schöne Zukunft zu schaffen!
