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OCOM I dipendenti della spina dorsale centrale hanno goduto di un viaggio memorabile a Sabah, in Malesia

Recentemente, per riconoscere i contributi eccezionali e gli sforzi dedicati dei dipendenti principali, la società ha organizzato in particolare un viaggio di incentivazione a Sabah, in Malesia. Questo viaggio non solo ha affermato i risultati del lavoro dei dipendenti, ma ha anche dimostrato vividamente le cure umanistiche dell'azienda.

OCOM 2025 Viene avviato il progetto strategico di decodifica e gestione ausiliaria running, avviando un nuovo percorso di sviluppo

OCOM L'anno è l'ultimo anno del piano quinquennale dell'azienda e una pietra miliare verso la visione. Per raggiungere l'obiettivo occorrono strategie precise, percorsi chiari e azioni risolute, per questo viene presentata una società di consulenza professionale conto terzi. Nel prossimo lavoro analizzeremo congiuntamente in modo approfondito gli obiettivi strategici, definiremo piani d'azione, ottimizzeremo la struttura organizzativa per migliorare l'efficienza della collaborazione del team, rimodelleremo i sistemi di retribuzione, rendimento e promozione per stimolare il potenziale e l'entusiasmo dei dipendenti e stabiliremo un sistema di incentivi. basato sul completamento degli obiettivi per fornire motivazione. Questo cambiamento è legato al futuro dell'azienda e agli interessi vitali dei dipendenti. Invitiamo tutti a lavorare insieme e a lavorare a stretto contatto con il team di consulenza per creare un sistema di gestione scientifico ed efficiente per spingere l'azienda a un nuovo livello.

OCOM ha superato la certificazione di "Impresa nazionale ad alta tecnologia"

Il 7 novembre 2023, secondo l'annuncio dell'Ufficio nazionale del gruppo leader per il riconoscimento e la gestione delle imprese ad alta tecnologia, OCOM ha superato con successo la certificazione “National High-tech Enterprise”, entrando così ufficialmente nei ranghi delle imprese nazionali ad alta tecnologia.

OCOM Emerge come fornitore di attrezzature finanziarie n. 1 nel "Super settembre 2023" di Alibaba

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Notizia

Premi della società 2017 Vincitore del programma "Aussie Code Incentive Program"

Lily Li originale 2018-05-18 16:41:53

Ricompensa aziendale2017"Piano di incentivazione dei punti codice Australia Kai"vincitore

2018.3.24 ~ 3.25, Lily, Judy, Vivian, DorisAspetta un po '2017"Piano di incentivazione dei punti codice Australia Kai"I vincitori e io siamo andati al PTOM nel famoso punto panoramico turistico di Shenzhen per un piacevole fine settimana.. Questo è2017Parte del programma di incentivazione del codice AOpen.

" Piano di incentivazione dei punti codice Australia Kai"si tratta diOCOMUna parte interessante del sistema di gestione,ancheÈ un tipo di benessere aziendale, Principalmente valuta e motiva i tre aspetti principali del sistema di disciplina e dei valori, dell'esecuzione e della capacità imprenditoriale. La società passòSviluppa questo piano di incentivi, Gestione trasparente, aumentareildipendenteLavoro entusiasmo, passaggio di energia positiva. Ogni collega può fare il suo lavoro, E contribuire all'azienda per ottenere punti diversi. Statistiche dal dipartimento dell'amministrazione del personale e in ciascunameseDurante la riunione ordinaria, i risultati dei punti saranno annunciati e pubblicati sulla bacheca degli annunci della compagnia.Ogni collega sarà a conoscenza dei suoi punti.Per essere onesti, semplicemente aperti.

I punti per il premio includono: Scheda di ricarica del telefono, Biglietto del cinema, buffetbiglietto, Cibo occidentale di Wang Pinbiglietto, Biglietti Safari, Biglietti Happy Valley, Biglietti per la finestra del mondo,Splendid China Tickets, Biglietti per Xiaomeisha Ocean Park, Biglietti OCT orientali, E altri premi per i tour di tre giorni nella provincia."Buon lavoro,Vivi una vita seria",Puoi scegliere i tuoi premi preferiti gratuitamente secondo il tuo livello., Chiaro alla fine dell'anno.

attraverso2017Anno dell'annoDuro lavoro, grandementeaumentareil personaleLivello esecutivo,E proattivo,Allo stesso tempo, quasi tutti i dipendenti ottengono la ricompensa dei punti corrispondenti.Oltre a questo viaggio in East OCT, Alcuni colleghi si sono scambiati i biglietti per il cinema, Alcuni sono andatiParco naturale di Shenzhen,Alcuni sono andati a Happy Valley, Alcuni uscirono da Shenzhen e andarono in altri posti per giocare., "Così grande nel mondo,Andiamo a vedere"!